Du sport à l’emploi

Les jeunes issus de quartiers défavorisés n’ont souvent pas suffisamment accès à des activités sportives de qualité. Sport2Be a pour objectif de changer cette situation en offrant aux jeunes la possibilité de faire du sport gratuitement et de s’inscrire à Job2Be. Ce programme les accompagne sur le chemin de l’emploi ou d’un autre projet de vie. Lors des activités sportives, les jeunes acquièrent déjà des compétences de base qui les aideront à lancer leur carrière. Avec Job2Be, ils passent à l’étape suivante.
De 2023 à 2028
50 000 € par an
Belgique

Opportunités pour les jeunes de quartiers défavorisés

Selon UNICEF, un enfant sur cinq grandit dans la pauvreté en Belgique. Sport2Be se concentre sur deux problèmes auxquels sont confrontés les jeunes défavorisés.

Des activités sportives accessibles

Le sport a un effet positif sur la santé physique, mentale et sociale, mais les activités sportives organisées dans les quartiers défavorisés ne sont financièrement pas accessibles. Ou leur qualité laisse à désirer. Et si certaines activités sont organisées, elles se déroulent généralement en dehors de ces quartiers, alors que la proximité constitue un facteur crucial pour inciter les jeunes à faire du sport. Les jeunes femmes, et en particulier les filles de moins 18 ans, sont les plus grandes victimes de cette situation.

Intégration sociale et professionnelle

Affectés par leur faible niveau d’éducation et souffrant d’inégalités et d’exclusion, de nombreux jeunes éprouvent des difficultés à s’intégrer socialement ou professionnellement. Les chiffres le démontrent : 1 jeune Belge sur 10 âgé de 15 à 29 ans est en situation de NEET (Not in Employment, Education or Training : ne travaille pas et ne suis pas d’études ni de formation).

Une action en deux temps

Des activités sportives gratuites 

Les jeunes doivent pouvoir faire du sport régulièrement. C’est pourquoi Sport2Be organise chaque semaine de l’année scolaire des activités gratuites dans des quartiers défavorisés. Ces activités sont mixtes ou réservées aux filles, afin qu’elles se sentent à l’aise.

Les sessions sont animées par des coachs sportifs. Les jeunes peuvent choisir parmi divers sports : football (de rue), basket-ball, boxe et danse. Cette liste sera bientôt complétée par du rugby et du hockey.

Programme Job2Be

Afin de guider les jeunes de 16 à 25 ans sur le chemin de l’emploi ou d’un projet de vie, Sport2Be a mis en place un programme distinct, Job2Be, qui mise sur la découverte, l’orientation et l’accompagnement

En quoi consiste ce programme, concrètement ?

  • 2 ateliers par mois
  • Un suivi individuel régulier
  • 2 salons de l’emploi ou événements similaires par année scolaire, où les jeunes peuvent rencontrer des employeurs

Le programme ne s’adresse pas uniquement aux jeunes qui n’ont pas encore de projet de vie, mais vise également à jouer un rôle préventif auprès des jeunes qui sont encore à l’école. Ils prennent ainsi confiance en eux et se créent un réseau.

 

 

Le sport comme tremplin vers l’emploi

Sport2Be offre aux jeunes des quartiers défavorisés un meilleur accès à des activités sportives de qualité. Le sport améliore leur santé physique et mentale. En rétablissant l’égalité des chances, le programme permet à chaque jeune de prendre confiance en lui ou elle.

Le sport facilite également le contact spontané avec les jeunes et enseigne des valeurs et des compétences relationnelles telles que l’engagement, la persévérance et l’esprit d’équipe : des acquis fondamentaux qui constituent le socle nécessaire au développement personnel, social et professionnel des jeunes à l’aube de leur carrière.
 

Une voie que Sport2Be poursuit avec le programme Job2Be, qui oriente les jeunes vers un emploi, une formation ou un développement personnel. Les jeunes découvrent au moins un secteur qui leur est inconnu, se sentent mieux préparés pour entrer sur le marché du travail ou entamer une formation et travaillent sur leurs compétences relationnelles. Ils élargissent ainsi leur réseau et se font de nouveaux amis grâce à Job2Be.

Job2Be a donc une influence positive sur le bien-être des jeunes et augmente leurs chances de trouver un emploi. Par ailleurs, le programme les met en contact avec des employeurs, qui sont ainsi plus enclins à embaucher des jeunes issus de quartiers défavorisés.

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